Flavio Briatore a plaisanté en disant qu'Adrian Newey serait "trop bon marché" pour Alpine alors que les spéculations sur le légendaire designer continuent.
Newey a annoncé son départ de Red Bull en tant que directeur technique en mai et pourra rejoindre une nouvelle équipe l'année prochaine avant la réinitialisation des réglementations techniques en 2026. Ferrari et Aston Martin ont été fortement liés à la signature de Newey, avec Aston faisant une offre de gros sous pour le CTO sortant de Red Bull, mais ses projets futurs restent encore incertains. Briatore a été rappelé à l'équipe Enstone par le patron de Renault, Luca de Meo, en tant que conseiller exécutif, l'équipe étant également incertaine quant à son moteur de 2026 avec des projets d'abandon du projet et de retour au statut de client.
Cela a valu une réprimande du personnel de Renault, le qualifiant de "trahison", Briatore ayant été directement interrogé s'il envisageait une approche pour attirer Newey à Enstone depuis Milton Keynes, et ayant livré une réponse pleine d'esprit. "Qui est-ce ?", s'est demandé Briatore auprès de médias sélectionnés, dont RacingNews365. "Il est trop bon marché pour moi, trop bon marché.".
Le flamboyant Italien a ensuite discuté de la façon dont Alpine considérerait les approches pour recruter des membres clés du personnel technique d'autres équipes, maintenant qu'il estimait que c'était une perspective attrayante, tout en critiquant certaines équipes qui accumulent du personnel.
"Vous êtes sur le marché, vous êtes dans le business et vous parlez à des gens pour qu'ils reviennent", a-t-il déclaré. "Dans n'importe quel secteur d'activité, que ce soit le sport automobile, un restaurant ou le divertissement, vous devez faire partie du business et Alpine était un peu à l'écart. Personne ne parlait plus d'Alpine.
Maintenant que nous sommes là, nous avons les finances, nous avons le soutien du président [de Meo] et nous avons un grand groupe derrière nous. Si quelque chose se passe et que c'est une bonne possibilité, nous le ferons certainement, mais seulement si c'est bon pour l'équipe, car en fin de compte, ce n'est pas un voyage égoïste.
Si nous recrutons cet ingénieur ou cet ingénieur, un homme ne change pas l'équipe, nous avons de bons exemples de cela. Quand les gens achètent tout, achètent l'avenir pour gagner et achètent ce qu'ils veulent, nous avons plein de gens qui achètent, achètent, achètent, mais le résultat n'est pas vraiment proportionnel à ce que vous achetez."
